Desde el gobierno federal se ha confirmado que el Cártel Jalisco Nueva Generación (CJNG) usa las redes sociales, como TikTok, para reclutar a personas mediante ofertas laborales que pueden resultar engañosas.
A raíz de lo suscitado en el rancho Izaguirre (un predio de Teuchitlán, Jalisco, adonde eran enviadas las personas reclutadas para recibir adiestramiento), 39 cuentas de TikTok fueron dadas de bajas por su relación con el CJNG.
Más de una decena de esas cuentas se identificaban abiertamente como parte del “cártel de las cuatro letras”, como también se le conoce a esta organización criminal implicada en actividades de narcotráfico. Asimismo, se exhibían como agentes de reclutamiento.
Tal es el caso de las cuentas como @Empresa.4.letras6, @Empresa.de.jalisc, @Empresa_de_las_4letras, @Contratista dela4, @ng.reclu, @Reclutamiento.ng29_3 y @Reclutamiento_20_q. Si bien estos perfiles ya no se encuentran disponibles, en TikTok siguen activas múltiples cuentas en las que aún se pueden ver los videos con los que invitaban a los jóvenes a formar parte del crimen organizado.
Este tipo de videos guardan una similitud entre sí, toda vez que utilizan los mismos elementos para atraer a nuevas personas a su organización delictiva. Entre las principales características se encuentran las siguientes:
- Se refieren al CJNG como “la empresa” y la identifican con las letras “NG” (en alusión a Nueva Generación).
- Acompañan la descripción de sus videos con la figura de un gallo, en referencia a Nemesio Oseguera Cervantes, alias ‘El Mencho’, líder del CJNG que también es conocido como ‘Señor de los Gallos’.
- Las ofertas están dirigidas a personas mayores de 18 años. En caso de estar interesado, se solicita información por mensaje privado.
- Se muestran vehículos de alta gama, incluidos los llamados “Razer”, en zonas de terracería como parte de las labores de patrullaje.
- Todos los audios son narcocorridos que enaltecen las actividades criminales del CJNG y los narcotraficantes de alto perfil. Entre los artistas más reproducidos se encuentra Peso Pluma.
- La mayoría de las ofertas es para “laborar” en Jalisco o Michoacán.
Algunas de las frases con las que buscan enganchar a nuevas personas en la red social son: “Las 4 letras estamos reclutando gente guerrera, únete al ruedo”, “La empresa de las 4 letras anda buscando gente que esté dispuesta a darlo todo” y “Únete a la nueva generación, si eres mayor de edad esta es tu oportunidad, ánimo plebada”.
Aunque en la mayoría de videos no se proporcionan detalles sobre la paga y las actividades a realizar, en algunos sí se muestran este tipo de especificaciones.
Los reclutadores del CJNG generan una expectativa (que puede resultar falsa) en la que prometen un pago de 5 mil a 7 mil pesos semanales, en caso de ser civiles. Si cuentan con formación militar, el “sueldo” sube hasta los 12 mil pesos.
Asimismo, supuestamente ofrecen hospedaje, comida, paga durante el adiestramiento y transporte hasta dicho lugar. En algunas ofertas incluso se incluyen vacaciones pagadas y “oportunidad de crecimiento”, tal y como si se tratara de un empleo formal.
Si bien en estos videos se indica explícitamente que la oferta es para formar parte del CJNG, en otras publicaciones en redes sociales se buscan personas para ocupar el puesto de “guardias de seguridad”.
De acuerdo con el titular de la Secretaría de Seguridad y Protección Ciudadana (SSPC), Omar García Harfuch, para esos puestos se ofrece un sueldo de entre 4 mil y 12 mil pesos mensuales.
Las personas que se mostraban interesadas eran citadas en distintas centrales de autobuses de Jalisco. Según Harfuch, hubo casos en los que las personas reclutadas eran trasladadas al rancho Izaguirre, en Teuchitlán para iniciar su adiestramiento en el manejo de armas de fuego.
En ese lugar permanecían privadas de su libertad durante un mes, aproximadamente. “Los reclutas, al llegar al lugar, dejaban sus pertenencias y eran uniformados con ropa y botas tácticas. También les quitaban los celulares”, detalló Harfuch.
En caso de resistirse o intentar escapar, eran asesinados. Los reclutas que lograban perdurar, eran evaluados según sus aptitudes y condiciones. Con base en ello, eran asignados a otras partes de la República Mexicana donde opera el CJNG.
