Bill Gates reveló el regalo más preciado que le dejó su padre: fue la clave del éxito en Microsoft

Bill Gates, fundador de Microsoft, compartió en un artículo de su blog un emotivo tributo a su padre, William H. Gates Sr., luego de su fallecimiento en 2020. En el texto, Gates relata cómo su padre moldeó su carácter y ética de trabajo, siendo crucial en los inicios de Microsoft y en la formación de los valores que guían la Fundación Bill y Melinda Gates.

Entre las anécdotas compartidas, destaca una carta escrita por su padre en el 50º cumpleaños de Gates, una de sus “posesiones más preciadas”. En ella, su padre lo animaba a mantener la curiosidad y destacaba la experiencia de ser su padre como “increíble”, una palabra que, según él, debía reservarse para situaciones extraordinarias.

Este gesto, junto con su constante apoyo y porque era su modelo a seguir, ha sido una fuente de inspiración en la vida personal y profesional de todos los proyectos del empresario.

La carta escrita por William H. Gates Sr. en el 50º cumpleaños de su hijo no solo contenía un mensaje personal, sino que también encapsulaba principios que han guiado a Gates en su vida.

En ella, su padre lo animaba a “mantener la curiosidad”, una cualidad que Gates reconoce como esencial para su éxito en Microsoft y en su posterior labor filantrópica.

Este documento tiene un valor simbólico profundo. Refleja no solo la relación cercana entre ambos, sino también la forma en que los valores familiares pueden influir en la trayectoria de una persona. Gates destaca que su padre tenía una manera “sutil pero poderosa” de inculcar enseñanzas, y esta carta lo evidencia.

Cuando Microsoft daba sus primeros pasos como una startup tecnológica, Bill Gates recurrió a su padre en momentos clave. William H. Gates Sr., abogado de profesión, proporcionó asesoramiento legal que resultó esencial para que la empresa pudiera navegar los desafíos legales y comerciales de su rápido crecimiento.

Pero su influencia no se limitó a cuestiones jurídicas. Gates describe a su padre como un modelo de ética laboral, alguien cuya seriedad y dedicación establecieron un estándar que él buscó emular.

Este modelo marcó una diferencia en los valores empresariales de Microsoft, que desde el principio adoptó una cultura de trabajo orientada al aprendizaje constante y la colaboración.

En su artículo, Gates enfatiza que su padre fue una pieza clave en la Fundación Bill y Melinda Gates, una de las organizaciones filantrópicas más grandes del mundo. Más que nadie, fue William H. Gates Sr. quien moldeó los valores fundamentales de la fundación.

Su enfoque colaborativo y su actitud hacia el aprendizaje influyeron en la forma en que la fundación opera, priorizando la búsqueda de soluciones sostenibles y el impacto global.

Su sencillez y rechazo a cualquier forma de pretensión también dejaron una huella profunda, asegurando que la organización mantuviera un enfoque práctico y accesible en su misión de combatir la pobreza y las desigualdades.

En su carta, el padre de Bill Gates reflexionó sobre el uso excesivo de la palabra “increíble”. Según él, este término debería reservarse para experiencias verdaderamente excepcionales.

Aplicó esta palabra para describir la experiencia de ser padre de Bill Gates y sus hermanas, destacando el impacto emocional y personal que tuvo en su vida.

Esta perspectiva resalta cómo su padre valoraba las conexiones humanas y la importancia de los momentos significativos. Para su hijo, esta reflexión se convirtió en un recordatorio constante de mantener un enfoque equilibrado y reflexivo en su vida personal y profesional.