El auge del trabajo flexible y las nuevas expectativas laborales en el país
Un informe realizado por WeWork y Michael Page revela que el 78% de los argentinos prioriza esquemas híbridos o remotos. En la nota, más detalles sobre el panorama organizacional actual y futuro
La semana laboral de 4 días podría cambiar el Reino Unido: el plan, los desafíos y las reacciones divididas
Políticos, empresarios y trabajadores debaten sobre la viabilidad del nuevo modelo que busca aumentar la flexibilidad laboral. Casos recientes muestran retos en su implementación
“El sistema no está funcionando para las mujeres”: las empresas con mandatos de regreso a la oficina están perdiendo talento femenino
Numerosos informes muestran que la falta de opciones de trabajo remoto está empujando a las trabajadoras a optar por empleos freelance, buscando mayor control y flexibilidad en sus carreras
El 83 % de los colombianos prefiere una jornada laboral más flexible y con menos días a la semana
De acuerdo con un reciente estudio, trabajadores aseguran que la productividad no se vería afectada
Trabajo flexible: el camino hacia un trabajo más inclusivo
Estamos frente a la oportunidad de transformar el trabajo en una experiencia personalizada, que contribuya a la retención de los mejores talentos, y que también abra espacios a otros
