Una mujer de 65 años no quiere jubilarse y su empresa la despide: cobrará más de 100.000 euros de indemnizaciónSu superior, poco antes de despedirla, le preguntó que por qué no se jubilaba cuanto antes dada la edad que teníaÁlvarez (UGT) aboga por una subida del SMI del 6 % para superar los 1.200 euros en 2025Pepe Álvarez propone una revisión del salario mínimo interprofesional, busca mejorar derechos laborales y se opone a la reforma de altas graduadas durante un nuevo mandato al frente de UGTCuánto le tienen que pagar si lo despiden sin justa causa: así puede calcular la indemnizaciónAspectos como antigüedad y tipo de contrato son vitales al momento de definir la indemnización tras una desvinculación laboral injustificadaEn estas elecciones también se vota qué derechos tienen los trabajadoresSe habla desde algunos sectores de que el elevado valor de las indemnizaciones retrae a los empresarios de contratar personal, pero poco se habla de la pesada carga tributaria que deben soportar los emprendedoresCruces por la reforma laboral: el debate por la indemnización que surgió al final de la campañaReferentes de Juntos por el Cambio plantearon la necesidad de modificar la legislación laboral y pasar de la indemnización a un sistema de seguros. La respuesta del oficialismoRodríguez Larreta pidió una reforma laboral: “Nadie toma un empleado con un sistema como este”El jefe de Gobierno porteño propuso cambiar las indemnizaciones de los despidos por un esquema de seguros