Procedente el despido de un gerente de Mercadona que participó en un encierro estando de baja por artrosis en la cadera
El trabajador se encontraba en situación de incapacidad temporal por dolencias articulares —entre ellas coxartrosis, discopatía lumbar y rizartrosis—
Un abogado explica si te pueden despedir por oler mal: “En casi todos los trabajos hay alguien que no huele estupendamente”
La convivencia en el trabajo implica compartir con tus compañeros la carga del trabajo y las tareas, pero también factores personales como los hábitos de higiene
¿Pueden despedirte por un post de Instagram o un vídeo en TikTok? Así vigilan las empresas tus publicaciones cuando estás de baja
La justicia considera procedente la destitución de un trabajador si las actividades que difunde en sus redes sociales evidencian simulación de enfermedad o son incompatibles con la recuperación
Un escolta deja su arma en la casa del periodista que estaba protegiendo y se queda a dormir sin avisar: le despiden y es procedente
A raíz de lo ocurrido, la empresa recibió una queja del cliente, quien advirtió a la compañía de seguridad sobre la presencia no autorizada de una persona ajena en una de las habitaciones
Un conductor de camión sufre un accidente por exceso de velocidad y tras las pruebas de la Guardia Civil, da positivo en cannabis: le despiden y es procedente
Se señaló además que el camión accidentado circulaba por una vía restringida al tránsito de vehículos de gran tonelaje
Esto es lo que nunca debes hacer si te despiden, según un abogado laboralista: “Es un error gravísimo”
Aunque parece algo inofensivo, puede generar problemas legales serios
Un charcutero de Mercadona pide un cambio de tienda y la empresa lo despide por no usar el delantal metálico de seguridad: es procedente
Según la sentencia, “el incumplimiento de las medidas de seguridad, así como no utilizar los medios de protección de seguridad y salud”, constituye una falta grave y muy grave
Un trabajador es ayudado tras sufrir un accidente y se descubre que huele a alcohol y marihuana: le despiden por consumir estas sustancias en su jornada
Aunque fue advertido sobre los riesgos de su comportamiento y se le pidió que rectificara, el afectado manifestó que le sería difícil dejar esas conductas, aunque intentaría cambiarlas
Esto es lo primero que deberías hacer si te despiden, según un abogado: “No firmes o firma como no conforme”
Juanma Lorente detalla los pasos a seguir en caso de tener que enfrentar esta situación
