El icónico complejo arqueológico de Saqsaywaman, en la ciudad de Cusco, amaneció este jueves 5 de junio con un panorama inusual: decenas de trabajadores de la Dirección Desconcentrada de Cultura del Cusco instalaron un plantón en la explanada del sitio, impidiendo el ingreso de visitantes a la fortaleza. La protesta, que se realiza en el marco de un paro de 24 horas, busca visibilizar una serie de demandas laborales, principalmente vinculadas a la homologación de sueldos, la mejora de condiciones económicas y el reconocimiento de derechos de los empleados bajo el régimen CAS (Contrato Administrativo de Servicios).
Jornada de protesta
Alrededor de 400 trabajadores del Ministerio de Cultura se congregaron desde la madrugada en Saqsaywaman, con pancartas y letreros que exigen mejoras sustanciales en sus condiciones laborales. Entre sus reclamos resaltan la homologación salarial y una revisión integral de los beneficios económicos para todos los empleados del sector. Según los manifestantes, estos pedidos llevan tiempo sin respuesta y la medida de fuerza se da como una acción desesperada ante la falta de avances concretos.
La presencia masiva de los trabajadores en uno de los principales atractivos turísticos del país generó de inmediato consecuencias para la dinámica cotidiana del Cusco. Saqsaywaman, normalmente abierto desde temprano, permaneció cerrado al público, lo que provocó la formación de largas filas de turistas nacionales y extranjeros que se vieron imposibilitados de acceder al recinto. La Policía Nacional del Perú se hizo presente para garantizar la seguridad en la zona y evitar incidentes, aunque la protesta transcurre de manera pacífica y ordenada, de acuerdo a lo reportado por Canal N.

En las inmediaciones del complejo arqueológico podían leerse mensajes escritos a mano que expresaban el malestar de los trabajadores: “Por la dignidad laboral”, “Homologación salarial ya” y “Trabajo digno para los servidores públicos”. Las arengas y los discursos de los dirigentes sindicales marcaron el desarrollo de la jornada, que por momentos transcurrió en silencio, especialmente cuando los líderes sindicales ofrecían lineamientos y actualizaban sobre los diálogos que se mantenían con las autoridades.
¿Qué es Saqsaywaman y cuántos turistas recibe al año?
La fortaleza de Saqsaywaman, ubicada en las afueras de la ciudad imperial de Cusco, constituye uno de los complejos arqueológicos más impresionantes de Sudamérica. Construida durante el imperio inca y célebre por sus enormes bloques de piedra ensamblados con precisión milimétrica, el sitio ha sido escenario de eventos históricos de gran trascendencia y, en tiempos actuales, funge como principal punto de encuentro para la festividad del Inti Raymi, la fiesta del Sol.
Saqsaywaman no solo es un hito para la historia y el patrimonio cultural peruano, sino que además representa un eje fundamental para el turismo en la región. Datos oficiales del Ministerio de Cultura señalan que anualmente el parque arqueológico recibe más de 800 mil visitantes, provenientes de diversas partes del mundo. Durante temporadas altas, como el mes de junio por el Inti Raymi, la afluencia crece exponencialmente, fortaleciendo la economía local y contribuyendo al sustento de miles de familias cusqueñas que dependen del turismo y las actividades asociadas.

El cierre temporal de Saqsaywaman afecta no solo a los turistas y operadores turísticos, sino también a toda una cadena productiva en la región, que incluye guías, artesanos, vendedores ambulantes y pequeñas empresas. Muchos visitantes que planifican con meses de anticipación su paso por Cusco se ven obligados a modificar sus itinerarios, causando malestar y pérdidas económicas difíciles de cuantificar.
La jornada de protesta promovida por los trabajadores del Ministerio de Cultura en Cusco no responde únicamente a reclamos locales. El pedido de homologación de sueldos es una demanda repetida en varias regiones del país, donde miles de empleados del régimen CAS denuncian desigualdades salariales y condiciones contractuales precarias frente a otros regímenes laborales del Estado.



